中國數學(xué)會(huì )是中國數學(xué)工作者的學(xué)術(shù)性法人社會(huì )團體，是中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì )的組成部分。中國數學(xué)會(huì )的宗旨是團結廣大數學(xué)工作者，為促進(jìn)數學(xué)的發(fā)展，繁榮我國的科學(xué)技術(shù)事業(yè)，促進(jìn)科學(xué)技術(shù)人才的成長(cháng)與提高...
袁亞湘委員：切實(shí)減輕青年科技人員負擔
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發(fā)布時(shí)間：2024-03-06
袁亞湘院士
崔雪芹｜撰文
“我們一定要真正重視和關(guān)心廣大青年科技人員。如果他們不能心無(wú)旁騖地做科研，我國就無(wú)法成為一個(gè)真正的科技強國?！苯衲耆珖鴥蓵?huì )上，一直關(guān)心青年科技人員成長(cháng)的全國政協(xié)委員、中國科學(xué)院院士袁亞湘再次呼吁為他們“減負”。
近年來(lái)，有關(guān)部門(mén)開(kāi)展了一系列減輕科研人員負擔的專(zhuān)項行動(dòng)，旨在解決青年科技人員面臨的嶄露頭角機會(huì )少、成長(cháng)通道窄、評價(jià)考核頻繁、事務(wù)性負擔重等突出問(wèn)題，保障青年科技人員將主要精力用于科研工作，充分激發(fā)他們的創(chuàng )新潛能與活力。
袁亞湘表示，不少青年科技人員反映，“破五唯”似乎是越“破”越“唯”，而科研工作中的繁文縟節依然存在。如今“帽子”的花樣和數量都比以前更多了。更糟糕的是，職業(yè)晉升、組織團隊、申請項目時(shí)會(huì )默認沒(méi)有“帽子”就沒(méi)有機會(huì )，這些無(wú)形的壓力讓越來(lái)越多的科研人員感覺(jué)沒(méi)有戴“帽子”就抬不起頭做科研。同時(shí)，項目申請、結題的流程依然煩瑣，格式上和形式上不盡合理的條條框框仍有不少，項目申請表填報往往需要科技人員投入大量重復性、低技術(shù)含量的勞動(dòng)。
此外，不少優(yōu)秀的科技骨干也是單位中學(xué)術(shù)單元的負責人，如高校系主任、科研院所實(shí)驗室主任等，因此被納入行政干部系列管理。這讓他們?yōu)榉菍W(xué)術(shù)事務(wù)分心太多。
對此，袁亞湘建議從以下方面入手，切實(shí)減輕青年科技人員負擔。
第一，切實(shí)減少“帽子”的類(lèi)型和數量。減少政府部門(mén)對高等學(xué)校和研究機構的評比、評估和排名；在進(jìn)行少量而必要的評估時(shí)，盡量不把“帽子”作為指標。
第二， 提高廣大青年科技人員的待遇，使他們不必通過(guò)“帽子”來(lái)提高收入。讓“帽子”和待遇脫鉤，避免用人單位根據“帽子”把人分為三六九等。
第三，簡(jiǎn)化基礎研究類(lèi)型基金的申請和結題流程。比如，由于基礎研究項目具有不可預見(jiàn)性，可以不要求給出項目的技術(shù)路線(xiàn)、不提供經(jīng)費預算。
第四，允許高校和科研院所里擔任中層干部的學(xué)術(shù)骨干選擇是否要行政級別。對于那些不要行政級別的“雙肩挑”的科技人員，按普通科技人員管理，不納入干部管理。
本文原載于《中國科學(xué)報》 (2024-03-05 第1版 要聞)
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數學(xué)會(huì )獎項
華羅庚獎
華羅庚先生是我國著(zhù)名數學(xué)家
華羅庚先生是我國著(zhù)名數學(xué)家，他熱愛(ài)祖國，獻身科學(xué)事業(yè)，一生為發(fā)展我國的數學(xué)事業(yè)和培養人才做出了卓越貢獻。
陳省身獎
陳省身教授是一位國際數學(xué)大師
國際數學(xué)大師陳省身教授是美籍華裔數學(xué)家、中國科學(xué)院外籍院士。他非常關(guān)心祖國數學(xué)事業(yè)的發(fā)展，幾十年來(lái)在發(fā)展我國數學(xué)事業(yè)、培養數學(xué)人才等方面做了大量工作。
鐘家慶獎
鐘家慶教授生前對祖國數學(xué)事業(yè)的發(fā)展極其關(guān)切
鐘家慶教授生前對祖國數學(xué)事業(yè)的發(fā)展極其關(guān)注，并為之拚搏一生。為了紀念并實(shí)現他發(fā)展祖國數學(xué)事業(yè)的遺愿，數學(xué)界有關(guān)人士于1987年共同籌辦了鐘家慶基金，并設立了鐘家慶數學(xué)獎，委托中國數學(xué)會(huì )承辦。
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